Promotional Agent A-Funding/Volunteer Developer (Lansing)

Trabajo contable termina 06/02/2012 a las 23:59 hora oriental.

Departamento de recursos naturales de Michigan, parques y recreación de división en Lansing, Michigan es actualmente contratación y promoción agente desarrollador-finanzas/voluntario. La posición servirá como una persona de recursos a cargo del Gobierno y los donantes individuales y investigación conceder las aplicaciones y programas dando anuales y división de enlace del grupo de amigos, socios y voluntarios. Candidatos interesados deben visitar el sitio Web de la administración pública de Michigan @ www.michigan.gov/mdcs y haga clic en el enlace "Estado empleos-ver las vacantes". Buscar y seleccionar un agente de prensa y para ser considerado para esta posición, siga las instrucciones en la página Web de la administración pública a utilizar. Presentar transcripciones College son necesarias como se ha señalado.

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Director de desarrollo (Lansing)

TAREAS DE RESUMEN
Acceso al fondo de la justicia (ATJ) busca desarrollo profesional experimentado con un fuerte compromiso por ayudar a acceso de personas de bajos ingresos a la justicia. Acceso para el Director de desarrollo del Fondo de justicia es responsable de la planificación, ejecución y recaudar dinero para el fondo ATJ. La posición reporta a la Directora de la Fundación de la barra de Michigan, así como el trabajo de los actores de "Ministerio del interior", incluidos los representantes de los programas de la letrada civil sin fines de lucro, la Fundación y en la barra de Estado.

Para ver la descripción del trabajo completo en línea:
http://www.nppn.biz/Job-Postings/Job-Position-Description/?positionid=206

CÓMO APLICAR:
Inscríbase en línea con NPPN (https://www.nppn.biz/candidates.php); Crear un perfil de candidato, subir su CV y carta (dirigida a la Fundación del Estado de Michigan y contener el título de la posición). Personal NPPN, sin fines de lucro red de 248-569-6776

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Fondo desarrollo asociado (Lansing)

Alquiler de United Way de zona de la capital el fondo de desarrollo para ayudar en el desarrollo e implementación de la anual fondo desarrollo plan estratégico incluyendo: la aplicación de la entrega anual campaña, el cultivo de los donantes individuales y corporativos y otras tareas relacionadas con el desarrollo como asignado.

1. la administración atribuye las cuentas anuales de la campaña para asegurar el rendimiento de los departamentos y fines organizacionales y niewalutowych.
2. Colaborar con la identificación, reclutamiento y voluntarios de campaña anual de capacitación.
3. entrega, persuasiva y eficaz. Preparar el caso para las ideas sobre la base de los intereses de los clientes, apoyo a hechos, datos y su perspectiva es narrador de la historia efectiva. Compruebe la presentación necesaria para ejecutivos, empleados y otros grupos.
4. Asistencia en el desarrollo y aplicación del calendario de financiar el desarrollo.
5. reunirse con los principales donantes y posibles clientes, comprender sus necesidades y mostrar nosotros cómo agregar valor.
6. Desarrollo y gestión de electrónica prometiendo un sitio de la campaña.
7. la sección de apoyo financiero con un proceso para asegurar la exactitud.
8. el componente de gestión de implementación estrategia cliente relación CAUW y procedimientos relativos al fondo de desarrollo.
9. Realiza otras funciones y deberes como dirigido por el supervisor.

Salario:
Es una unidad del Convenio colectivo. La cantidad de ingresos para esta posición es establecida en el presente, han ratificado el acuerdo, la AFL-CIO OPEIU 459 local.

Cualificación profesional:
1. el título obtuvo una licenciatura en servicios humanos, comunicaciones, administración de empresas o campo de marketing.
2. Probado conocimiento de trabajo de equipo y programas informáticos con énfasis en programas, hojas de cálculo y gestión de base de datos.
3. Denuncias oportunidades de servicio al cliente.
4. Capacidad de mantener la confidencialidad de la información relativa al personal y financiera
Póngase en contacto con Nicole Waters con n.waters@capitalareaunitedway.org CV y carta

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Coordinador de la coalición (Lansing)

Liga de servicios humanos de Michigan, que valora la diversidad en su personal, el antiguo Coordinador de la coalición. Esta persona presentará un informe al Director de la política.
El Coordinador de la coalición tendrá un papel clave en la creación y administración de la nueva coalición de prosperidad. Coalición de prosperidad reunirá a los muchos actores, que cooperarán con miras a mejorar las vidas de las familias en riesgo en Michigan para influir en las decisiones políticas más eficazmente.

Principales responsabilidades incluyen, pero no se limitan a:
• Proporcionar liderazgo a los fines de promoción política, alineación y creación de estrategia.
• Crear y expandir el número de miembros de la coalición.
• Coalición coordinar reuniones y grupos de trabajo.
• Comunicación fuerte apoyo entre los miembros de la coalición.
• Asegurar herramientas de promoción para los miembros de la coalición, tales como hojas informativas, alertas de acción y la lista de ejemplos de medios de comunicación tradicionales y nuevas herramientas.
• Administrar las comunicaciones externas, incluyendo boletines y contenido web.
• Wspóluczestniczyly en el otro trabajo de la coalición.
Cualificaciones y experiencia solicitaron:
• Auto arranque que puede trabajar independientemente, pero también colectivamente.
• Excelentes habilidades comunicativas.
• Detalle orientado.
• Experiencia de la coalición, promoción, organización y medios de comunicación.
• Capacidad para desarrollar relaciones con personas y organizaciones en diferentes culturas.
• Conocimiento de los problemas de Michigan y la política.
• El diploma necesario.
Salario: $ 45.000-$ 50.000 y los beneficios de la garantizan.

Para aprender más acerca de la Liga, vaya a www.milhs.org para aplicar, por favor enviar CV y carta de presentación y escritura breve muestra de Karen Holcomb-Merrill en Karenhm@milhs.org el 30 de diciembre de 2011.
Liga de servicios humanos de Michigan es un empleador de igualdad de oportunidades y busca diversidad en su personal.

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Asistente de educación (Lansing)

Asociación de bancos de Michigan antigua educación Asistente para una mezcla de reuniones de planificación, educación y responsabilidades administrativas. Esta posición requiere un alto grado de organización y atención al detalle, habilidades excelente comunicación oral y escrita, conocimientos informáticos, iniciativa, motivación y técnica de seguimiento fuerte. Un servicio de cliente o miembro excepcional es imprescindible. Reunión de planificación de cualificaciones y competencias de diseño y diseño de folleto es deseable. Conocimiento de diseño de base de datos y el uso de la Web, así como la experiencia son preferidos. Necesarios varios viajes, incluyendo alojamiento limitado. Debe ser capaz de cumplir los plazos de manera eficaz y eficiente. Escribir su CV y carta de presentación a gmadziar@mibankers.com

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